천안도시공사, 신규 미션·비전 선포… 시민 중심의 공공가치 실현 다짐
- 4대 핵심가치 제시하며 3주년 앞두고 경영 전략 재정비
강현수 기자입력 : 2025. 07. 31(목) 22:23
천안도시공사 임직원들이 31일 종합운동장 주경기장에서 새로운 미션과 비전을 들고 기념촬영을 하고 있다.
[천안CTN] 강현수 기자 = 천안도시공사(사장 신광호)는 31일 본부 대회의실에서 신규 미션‧비전 선포식을 개최하며 지속 가능한 혁신과 시민 중심의 공공가치 실현을 위한 경영 전략을 발표했다.
이번에 공개된 미션과 비전은 사장의 경영방침을 바탕으로 시민, 유관기관, 임직원 등 다양한 이해관계자의 의견을 수렴해 수립됐으며, 공사의 미래 지향점과 핵심가치를 명확히 제시하고 있다.
공사는 새 미션으로 ‘소통과 변화로 살기 좋은 천안 만들기’, 비전으로는 ‘전문성을 바탕으로 공공가치를 실현하는 신뢰받는 공기업’을 선정했다. 또한 이를 실현하기 위한 4대 핵심가치로 ▲시민감동 친절경영 ▲녹색성장 안전경영 ▲신뢰받는 공정경영 ▲지속발전 혁신경영을 제시했다.
신광호 사장은 “내년 공사 출범 3주년을 앞두고 소통과 변화를 통해 전문성을 강화하며, 공공가치를 실현하는 신뢰받는 공기업으로 거듭날 수 있도록 전 임직원이 한마음으로 노력하겠다”고 강조했다.
공사는 새롭게 수립된 경영 전략을 바탕으로 구체적인 실행 계획을 수립하고, 이를 통해 시민 중심의 지속적인 혁신을 추진해 나갈 계획이다.
이번에 공개된 미션과 비전은 사장의 경영방침을 바탕으로 시민, 유관기관, 임직원 등 다양한 이해관계자의 의견을 수렴해 수립됐으며, 공사의 미래 지향점과 핵심가치를 명확히 제시하고 있다.
공사는 새 미션으로 ‘소통과 변화로 살기 좋은 천안 만들기’, 비전으로는 ‘전문성을 바탕으로 공공가치를 실현하는 신뢰받는 공기업’을 선정했다. 또한 이를 실현하기 위한 4대 핵심가치로 ▲시민감동 친절경영 ▲녹색성장 안전경영 ▲신뢰받는 공정경영 ▲지속발전 혁신경영을 제시했다.
신광호 사장은 “내년 공사 출범 3주년을 앞두고 소통과 변화를 통해 전문성을 강화하며, 공공가치를 실현하는 신뢰받는 공기업으로 거듭날 수 있도록 전 임직원이 한마음으로 노력하겠다”고 강조했다.
공사는 새롭게 수립된 경영 전략을 바탕으로 구체적인 실행 계획을 수립하고, 이를 통해 시민 중심의 지속적인 혁신을 추진해 나갈 계획이다.
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강현수 기자 visso8478@naver.com
"사람은 생각한 대로의 삶을 산다"
생각이 바뀌면 언어가 바뀌고 언어가 바뀌면 행동이 바뀌고 행동이 바뀌면 습관이 바뀌고 습관이 바뀌면 인격이 바뀌고 인격이 바뀌면 운명이 바뀐다. [윌리엄 제임스]
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