[대구/CTN]이수현 기자= 문기봉 대구공공시설관리공단 이사장은 "청렴과 안전은 조직의 신뢰를 좌우하는 가장 기본적인 요소"라며 "형식적인 활동에 그치지 않고, 모든 직원이 일상 속에서 체감하고 실천할 수 있는 문화로 정착시키는 데 최선을 다하겠다"고 말했다. 공단이 30일 대구 성서공단 일대에서 대대적으로 전개한 '합동 청렴·안전 확산 캠페인'은 공공기관으로서의 도덕적 책무를 강조하려는 의도로 풀이된다.

하지만 현장의 반응은 미지근하다. 서부사업처와 대기환경사업처 직원 20여 명이 업무 시간에 현수막을 들고나와 근로자들에게 '청렴 물티슈'를 나눠주는 행위가 과연 실질적인 '안전 확산'에 얼마나 기여할 수 있느냐는 의문이 제기되기 때문이다. 환경 시설 관리라는 본연의 임무 현장에서 사고를 예방하고 투명하게 시설을 운영하는 모습이 아닌, 거리에서 홍보물을 돌리는 방식은 전형적인 '보여주기식 행정'의 전형이라는 비판을 피하기 어렵다. 특히 물티슈 배포가 '일상 속 가치 인식'을 유도한다는 공단 측의 설명은 궁색해 보이기까지 한다.

무엇보다 시민들이 공공시설관리공단에 거는 기대는 거리 홍보가 아니라, 성서공단 내 환경 기초시설의 완벽한 가동과 부패 없는 투명한 관리 체계다. 최근 전국적으로 공공기관 내 안전 불감증이 도마 위에 오른 상황에서, 피켓을 들고 사진을 찍는 식의 캠페인이 "형식적인 활동에 그치지 않겠다"는 이사장의 발언과 모순된다는 지적이다. 청렴과 안전은 입으로 외치는 '구호'가 아니라, 보이지 않는 현장에서 지켜지는 '원칙'에서 나온다.

CTN은 대구공공시설관리공단이 홍보용 물티슈를 제작하는 예산을 아껴 실제 작업 현장의 노후 장비를 점검하거나 직원들의 실질적인 안전 교육에 투자할 것을 정책 대안으로 제시한다. 또한 '청렴 캠페인'의 대상을 불특정 다수의 근로자가 아닌, 공단 내부의 의사결정 구조와 하도급 관리 실태로 돌려 내부로부터의 혁신을 꾀해야 한다. 시민의 세금으로 운영되는 공공기관이 길거리에서 '물티슈 한 장'으로 신뢰를 사려 한다면, 그 신뢰는 물티슈의 수분만큼이나 빠르게 증발해 버릴 것이다.

이수현 기자 leegikook@hanmail.net

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