KT CS, 일자리 창출 유공 대통령 표창 수상
- 15일, 여의도 중소기업중앙회에서 '일자리 창출 유공' 대통령 표창
- kt고객센터 상담사 100% 정규직 채용, 시간선택제 일자리 창출 등 고용불안해소 인정
- kt고객센터 상담사 100% 정규직 채용, 시간선택제 일자리 창출 등 고용불안해소 인정
정민준 기자입력 : 2015. 12. 15(화) 09:45
[경제/ctn]정민준 기자 = KT CS(대표 유태열, www.ktcs.co.kr)가 15일 '2015년도 일자리창출 유공' 정부 포상 대통령 표창을 서울 여의도 중소기업중앙회에서 수상했다.
일자리창출 유공 정부포상은 매년 고용노동부에서 일자리 창출과 유지에 선도적 역할을 한 단체에게 주는 상이다. KT CS는 올해 고용안정화 노력, 유연근로제 확대 운영 등 양질의 일자리 창출에 기여한 공로를 인정받아 대통령표창을 수상했다.
KT CS는 고용안정과 여성근로자의 경력단절 예방을 위해 지난 2013년, 무기계약직 제도를 폐지하고 kt고객센터 상담사를 100% 정규직으로 채용함으로써 고용불안해소에 기여했다. 또 시간선택제 신규 일자리 창출로 243명을 채용하고 기존 직원 중 826명이 시간선택제 일자리로 전환하는 등 유연근로제를 도입하여 일자리의 질을 개선했다.
KT CS 유태열 대표이사는 "정부노동정책에 적극 동참하고자 노사가 힘을 모아 노력한 점을 인정받은 것 같다"며 수상소감을 밝혔다.
한편, KT CS는 지난 3월 '고용창출 100대 우수기업 대통령 표창'과 12월 11일, '일家양득 캠페인 우수기업 감사패'를 수상한 바 있다.
일자리창출 유공 정부포상은 매년 고용노동부에서 일자리 창출과 유지에 선도적 역할을 한 단체에게 주는 상이다. KT CS는 올해 고용안정화 노력, 유연근로제 확대 운영 등 양질의 일자리 창출에 기여한 공로를 인정받아 대통령표창을 수상했다.
KT CS는 고용안정과 여성근로자의 경력단절 예방을 위해 지난 2013년, 무기계약직 제도를 폐지하고 kt고객센터 상담사를 100% 정규직으로 채용함으로써 고용불안해소에 기여했다. 또 시간선택제 신규 일자리 창출로 243명을 채용하고 기존 직원 중 826명이 시간선택제 일자리로 전환하는 등 유연근로제를 도입하여 일자리의 질을 개선했다.
KT CS 유태열 대표이사는 "정부노동정책에 적극 동참하고자 노사가 힘을 모아 노력한 점을 인정받은 것 같다"며 수상소감을 밝혔다.
한편, KT CS는 지난 3월 '고용창출 100대 우수기업 대통령 표창'과 12월 11일, '일家양득 캠페인 우수기업 감사패'를 수상한 바 있다.
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정민준 기자 jil3679@hanmail.net
정민준 기자 입니다. |
